HKLII 香港條例

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學徒制度條例

- 第47章

TABLE OF PROVISIONS

           Long Title

   1.      簡稱
   2.      釋義
   3.      本條例的適用範圍
   4.      專員的職能
   5.      由專員或處長轉授權責
   6.      僱用青年從事指定行業
   7.      青年的現有受僱工作
   8.      學徒訓練合約的內容與格式
   9.      學徒訓練合約的立約人
   10.     學徒訓練合約約束力的範圍
   11.     不得要求或接受額外費用
   12.     慫恿學徒或不當地僱用學徒
   13.     規定僱主提供足夠訓練的權力
   14.     學徒修讀課程
   14A.    給予註冊學徒優先取錄
   15.     新的學徒訓練合約須強制註冊
   16.     現有的學徒訓練合約須強制註冊
   17.     自願將學徒訓練合約註冊
   18.     學徒訓練合約的豁免註冊
   19.     不提交學徒訓練合約以供註冊的後果
   20.     更改文件須強制註冊
   21.     將已註冊學徒訓練合約更改
   22.     在若干情況下學徒訓練期可延長
   23.     如獲特殊資格﹐學徒訓練期可縮減
   24.     由僱主將學徒訓練合約轉讓
   25.     由專員將學徒訓練合約轉讓
   26.     僱主死亡所引起的後果
   27.     合夥人變更所引起的後果
   28.     學徒訓練的完結
   29.     學徒因行為不檢等而遭暫停僱用
   30.     學徒訓練合約的終止
   31.     因行為不檢等而終止學徒訓練合約的後果
   32.     就終止僱用學徒事作出通知
   33.     專員及督察等的委任
   34.     行政長官發出指示的權力
   35.     進入及視察的權力
   36.     公職人員有責任不披露投訴來源等
   37.     通知書的送達
   38.     須向專員呈交的申報表
   39.     將爭議轉交專員
   40.     專員及人員須就各項決定給予理由
   40A.    上訴
   41.     妨礙罪
   42.     罪行的檢控
   43.     以文件作證據
   44.     提高青年歲數上限的權力
   45.     指定行業須由行政長官指明
   46.     某等事項須由專員指明
   46A.    指明事宜的修改對仍然生效 的合約有影響
   47.     規例
   48.     《僱傭條例》的適用部分

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